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Ce que nous allons accomplir ensemble :
En tant que Chef de Projet PLM Windchill, vous piloterez des projets stratégiques autour de la solution PLM et contribuerez à améliorer la collaboration entre les métiers de l’ingénierie, de la production et du support.
Vous serez au cœur des échanges entre les équipes métiers, les experts PLM et les équipes IT afin de garantir le déploiement de solutions adaptées aux enjeux industriels et aux besoins des utilisateurs.
Votre mission (…si vous l’acceptez !) :
- Piloter des projets PLM de la phase de cadrage jusqu’au déploiement.Recueillir et analyser les besoins des métiers (ingénierie, bureau d’études, industrialisation, production)
- Définir les objectifs, le planning, les jalons et les indicateurs de suivi du projet
- Coordonner les différentes parties prenantes (métiers, IT, intégrateurs, équipes techniques)
- Superviser les activités de configuration et d’évolution de la solution PTC Windchill
- Participer à la définition des processus PLM et à leur optimisation
- Accompagner la conduite du changement et l’adoption des nouveaux usages
- Organiser et animer les instances de gouvernance projet (comités, revues d’avancement)
- Suivre les risques, les plans d’actions et les engagements projet.
- Garantir la qualité des livrables et le respect des délais.
Votre Stack de Jeu :
PTC Windchill (configuration, administration fonctionnelle, évolutions)
Solutions PLM / PDM
- Vous avez de bonnes capacités de communication, de coordination et de synthèse.
- Vous êtes organisé(e), autonome et capable de piloter plusieurs sujets en parallèle.
Vous :
- Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure (Bac+5) en ingénierie, informatique industrielle ou gestion de projet.
- Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum en gestion de projets PLM.
- Vous disposez d’une expérience significative sur la solution PTC Windchill.
- Vous avez déjà piloté des projets impliquant des équipes métiers et techniques.
- Vous connaissez les enjeux liés à la gestion du cycle de vie produit dans un environnement industriel.
- Vous êtes à l’aise avec les problématiques de processus, données produit et transformation digitale.
Rencontrons-nous !
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Postulez directement sur cette annonce, afin que Héléna MAM, notre Talent Acquisition Officer, puisse vous contacter pour un premier échange.
- Vous avez de bonnes capacités de communication, de coordination et de synthèse.
- Vous êtes organisé(e), autonome et capable de piloter plusieurs sujets en parallèle.
Astek
Créé en France en 1988, Astek est un acteur mondial de l’ingénierie et du conseil en technologies. Fort de son expertise dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires, Astek accompagne ses clients internationaux dans le déploiement intelligent de leurs produits et de leurs services, et dans la mise en œuvre de leur transformation digitale.
Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d’entrepreneuriat et d’innovation, et sur l’accompagnement et la montée en compétence de ses 10 000 collaborateurs qui s’engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l’ingénierie des systèmes complexes.
Rejoignez un Groupe en fort développement en France et à travers le monde avec un chiffre d’affaires de 730M€ en 2025.
Tous les détails sur le Groupe sur le site https://astek.net. Et vous pouvez aussi nous suivre sur notre blog : https://blog.groupeastek.com.
Astek est engagée en faveur de l’emploi de personnes en situation de handicap.
Nos Plus
Rejoindre Astek, c’est choisir :
- un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser
- un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne
- un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure
- un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne
- un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2026
Let’s move forward.